Методична робота та підвищення

кваліфікації педагогічних працівників

1. Основні завдання методичної роботи.
2. Педагогічна рада.
3. Інструктивно-методична нарада.
4. Методична рада.
5. Плани роботи методичних об’єднань:
   • професійного циклу;
   • професій побуту;
   • природничо-математичних дисциплін;
   • суспільно-гуманітарних дисциплін
6. Предметні декади, конкурси.
7. Робота методичного кабінету.
8. Робота Школи молодого педагога
9. Робота Школи педагогічної майстерності

Основні завдання методичної роботи

1. Організаційно-методичне забезпечення програм розвитку вищого професійного училища.
2. Вдосконалення змісту, форм і методів навчання та виховання учнівської молоді, забезпечення єдності, органічного взаємозв’язку загальноосвітньої та професійної підготовки учнів на основі принципів гнучкості, наступності, прогностичності, ступеневого характеру професійно-технічної освіти.
3. Розвиток педагогічної та професійної майстерності педагогічних працівників, їх загальної культури, створення мотивації і умов для професійного вдосконалення.
4. Інформаційно-методична допомога у розвитку педагогічної творчості, впровадження результатів наукових досліджень, передового досвіду, педагогічних технологій тощо;
5. Створення комплексно-методичного забезпечення предметів і професій, розробка та видання, навчальних, методичних посібників, рекомендацій, наочних засобів навчання;
6. Підготовка до атестації педагогічних працівників.

Проведення педагогічних рад у ІІ кварталі2017 року

 

№ п/п	Тема	Відповідальний
ТРАВЕНЬ
1.	Розгляд кандидатур учнів випускних груп, які претендують на одержання дипломів з відзнакою, срібних та золотих медалей	Директор
2.	Аналіз проведеної роботи по забезпеченню безпеки життєдіяльності та охорони праці	Інженер з ОП
3.	Допуск учнів ІІІ курсу навчання  до державної підсумкової атестації	Директор
4.	Підсумки проведення атестації педагогів у 2016-2017 н.р.	Методист
ЧЕРВЕНЬ
1.	Допуск  учнів випускного курсу навчання до державної кваліфікаційної атестації. Допуск учнів-молодших спеціалістів до ДПА	Директор
2	Доведення плану державного замовлення на новий 2017-2018 н.р.	Директор
3.	Розгляд  загальної  кількості годин педагогічного навантаження	Директор

 

Інструктивно-методичні наради на ІІ квартал 2017 р.

№ п/п	Тема	Відповідальний
КВІТЕНЬ
1.	Підготовка до творчого звіту ПТО Чернівецької області	Директор
2.	Аналіз відвідування учнями занять у березні.	Заст. директора з НВР
ТРАВЕНЬ
1.	Аналіз проведення творчого звіту ПТО Чернівецької області	Директор
2.	Аналіз відвідування учнями занять у квітні.	Заст.дир. з НВР
ЧЕРВЕНЬ
1.	Організація навчально-виробничої практики  на підприємствах міста.	Ст. майстри
2.	Результати проведення на рівні педагогічного колективу психолого-педагогічних консиліумів щодо роботи з важковиховуваними дітьми	Практичний психолог

 

План роботи методичної ради  на ІІ квартал 2017 р.

№ п/п	Тема	Відповідальні
КВІТЕНЬ
1.	Засідання “Школи молодого педагога”.	Методист
2.	Підсумки проведення декади суспільно-гуманітарних та природничо-математичних дисциплін.	Методист, Голови МК
3.	Аналіз атестації педагогів в 2017 році	Методист
4.	Підведення підсумків методичної роботи педагогічного колективу за рік.	Методист, голови МК

 

Робота методичного кабінету на ІІ квартал 2017 р.

№ п/п	Заходи	Термін виконання	Виконавець
1.	Інформаційне забезпечення педагогічних працівників з питань педагогіки, технології, інноваційних технологій навчання і виховання.	Протягом року	Методист
2.	Надання допомоги в самоосвіті, підготовці доповідей та виступів на конференціях, фестивалях методичних ідей та ін. заходах; впровадження в навчально-виховний процес результатів наукових досліджень, передового педагогічного досвіду.	Протягом  року	Методист
3.	Продовжувати роботу “Школи педагогічної майстерності”	Протягом року	Методист
4.	Поповнювати постійно діючу виставку кращих зразків відкритих уроків, семінарів-практикумів, методичних доповідей, сценаріїв виховних заходів.	Постійно	Методист, голови метод об’єднань
5.	Налагодити системне вивчення та аналіз  досвіду роботи викладачів, майстрів в/н, кл. керівників	Постійно	Методист
6.	Провести декаду суспільно-гуманітарних та природничо-математичних  дисциплін.	Листопад-грудень Березень-квітень	Методист, голови методоб’єднань
7.	Надання допомоги педагогічним працівникам у виборі форм та методів навчання і виховання учнів, в удосконаленні методики проведення навчальних занять і позаурочних заходів.	Протягом року	Методист, ст. майстер, заст. директора з НВР
8.	Подальше друкування статей в періодичній пресі педагогічних працівників.	Протягом року	Викладачі, майстри в/н

 

План проведення

чергових засідань Школи молодого педагога

№ п/п	Тема уроку	Відповідальні
	КВІТЕНЬ
1	Педагогічний портрет. Самоаналіз та взаємоаналіз педагогічного досвіду.	Члени ШМП
2	Відеозвіт про роботу Школи молодого педагога	Методист, Члени ШМП

План підвищення кваліфікаційного рівня педагогів ВПУ №3

№ п/п	Прізвище, ім`я, по батькові	Предмет	Назва установи	Дата
1.	Максимюк В.П.	Українська мова та література	Чернівецький ОІППО	Згідно графіку підвищення кваліфікації
2	Бевцик В.Г.	Історія	Чернівецький ОІППО	Згідно графіку підвищення кваліфікації
3	Бечка О.В.	Практичний психолог	Чернівецький ОІППО	Згідно графіку підвищення кваліфікації
4	Павлюк Н.В.	Математика	Чернівецький ОІППО	Згідно графіку підвищення кваліфікації
5	Плаксюк І.І.	Світова література	Чернівецький ОІППО	Згідно графіку підвищення кваліфікації
6.	Савчук-Баловсяк Г.Д.	Фізика та астрономія	Чернівецький ОІППО	Згідно графіку підвищення кваліфікації
7.	Васильчук М.Д.	Іноземна мова	Чернівецький ОІППО	Згідно графіку підвищення кваліфікації

 

 perspektyvnyj-plan-atestatsiyi-ta-kursiv